Direito do trabalho
A empresa descumpre obrigações. Como avaliar a situação?
O atendimento busca organizar os descumprimentos relatados, sua frequência e as provas disponíveis antes da definição de uma estratégia.
O que avaliamos no atendimento
- Quais obrigações deixaram de ser cumpridas
- Quando os problemas começaram e como se repetiram
- Comunicações feitas à empresa e respostas recebidas
- Situação atual do contrato e eventuais afastamentos
O que separar para a conversa
- Holerites e comprovantes de pagamento
- Extrato do FGTS
- Conversas e reclamações documentadas
- CTPS e documentos médicos pertinentes
Como apresentar seu caso
Conte a sequência dos fatos, informe as datas e indique quais documentos já possui. Diferencie o que você presenciou do que foi informado por outras pessoas. Os documentos serão analisados em conjunto antes da indicação de medidas.
A avaliação depende da situação individual. O serviço e os honorários são apresentados antes da contratação, sem promessa de resultado.
Converse sobre sua situação
Informe desde o primeiro contato se há audiência, prazo ou processo em andamento.
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